یک مطالعه نشان داد که گسترش کرونا 19 در سال گذشته و فاصله اجتماعی ناشی از آن منجر به پایین آمدن دستمزدها و افزایش شاخص فقر شد و توزیع درآمد را بدتر کرد.

بر اساس گزارش “تأثیر تکثیر و پاداش اجتماعی کرونا 19 بر دستمزد و توزیع درآمد” که توسط بانک کره در تاریخ اول منتشر شده است ، نرخ بالقوه از دست دادن دستمزد ناشی از گسترش کرونا در سال گذشته 7.4 درصد بود ، نسبت جینی و شاخص فقر به ترتیب 0.009 واحد و 6.4 واحد بود. معلوم شد که افزایش درصد است. این گزارش حاکی از آن است که اقدامات قرنطینه ای از مارس تا دسامبر سال گذشته برای 5.5 ماه در مرحله اول فاصله اجتماعی ، 3.5 ماه در مرحله دوم و یک ماه در 2.5 مرحله اعمال شده است. ضریب جینی (0-1) به این معنی است که هرچه مقدار بالاتر باشد ، نابرابری درآمد جدی تر و شاخص فقر بالاتر است که سهم “60٪ یا کمتر از درآمد متوسط” در توزیع دستمزد است ، وضعیت توزیع درآمد بدتر است.

براساس این گزارش ، تخمین زده می شود که اگر در یک ماه محاصره شدیدی اجرا شود ، که مربوط به مرحله سوم فاصله اجتماعی است ، عرضه نیروی کار در کل اقتصاد 4.9٪ و دستمزدها 2.6٪ کاهش می یابد. فقط بر اساس ماه ، میزان نیروی کار و دستمزد 59 و 31.2 درصد کاهش یافت.

با نگاهی به هر صنعت ، آسیب در صنعت خدمات شخصی بسیار زیاد است. از نظر شغلی ، مشخص شد که در کار / فروش و کارگران کم مهارت ، هنگام محاصره ، شاخص ظرفیت کار و دستمزد به طور قابل توجهی کاهش می یابد. با توجه به ویژگی های فردی ، مشخص شد که شاخص ظرفیت کار و دستمزد در مورد محاصره برای مردان ، مشاغل موقت / روزانه ، تحصیلات پایین ، درآمد کم و مشاغل شخصی به طور قابل توجهی کاهش می یابد. سطوح بالقوه زیان دستمزد برای هر پنجم درامد 4/4٪ در کوئینتول اول ، 2/9٪ در کوئینتول دوم ، 2/2٪ در کوئینتال سوم ، 2/1٪ در چهارم و -2 ، 6٪ از طریق پنج پیمانه است. ، هرچه درآمد کمتر باشد ، زیان دستمزد بیشتر خواهد بود.

خبرنگار نام جئونگ هون [email protected]

[ⓒ 세계일보 & Segye.com, 무단전재 및 재배포 금지]